留学経験なく、英語ができない夫婦が四苦八苦しながらも、留学の勉強以外に、体育会系クラブ、Party、旅行とかなりチャレンジしながらも、充実した留学生活を送っていった物語とその後の人生を綴っております。


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Diversity Management 7/15/2007

アメリカ留学中にDiversity(多様性) Managementの講義を受けたことがある。アメリカは人種差別がまだ残っており人種の多様性の必要性を訴えた内容で日本では関係ないなと感じていたが、最近日本でも少しずつDiversityについて話がでてきている。

まずは女性。これは言わずもがなで、家庭をもつ女性が如何に働きやすい職場にするか。女性活用や両立支援の制度は固まってきているが職場風土や管理職の考えはまだまだ変えていく必要がある。

一方、僕自身は男性・女性だけに限らずDiversity Managementが必要だと考えている。何に対するDiversityかといえば、それは

『人生の生き方そのもの』


であり、

『それぞれの人の働くことに対する価値観』


である。

・仕事と家庭の時間的・質的バランス
・仕事からは何を求めているのか?やりがい?成長?つながり?専門性?お金?

昔のように一律に人をみる考え方は古い。人間は一人一人違う生き物で、上司はそれぞれの人・部下に対する接し方を変える必要がある。会社も多様性を受け入れる制度・環境・カルチャーをつくっていかねばならない。難しい課題。
by michiganlife | 2007-07-15 22:27 | 留学後記